贵州省教育厅召开厅机关及厅属单位师德师风专项教育和治理工作推

10月8日，贵州省教育厅召开厅机关及厅属单位师德师风专项教育和治理工作推进会，总结回顾前一阶段工作开展情况，分析存在的问题和不足，研究部署下步推进举措，进一步推动厅机关和厅属单位师德师风专项教育和治理工作走深走实。省委教育工委副书记，省教育厅党组书记、厅长邹联克出席会议并讲话，省纪委省监委派驻省教育厅纪检监察组组长、省教育厅党组成员陈代勇主持会议并提要求。

会议指出，全省教育系统师德师风专项教育和治理工作开展以来，省教育厅机关和厅属单位按照全省统一部署要求，结合第一批学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，扎实开展师德师风专项教育和治理工作，取得了阶段性成效，形成了党委集中统一领导，党政齐抓共管，各部门各司其责、协同配合的专项教育治理工作格局，为全省教育系统深入开展师德专项教育和治理起到了较好的带头作用。

会议强调，师德师风建设永远在路上，省教育厅机关和厅属单位全体干部职工要深刻认识专项工作的重要意义，全面正确认识存在的问题，确保整改到位，坚持常抓不懈，持续提升师德师风水平。一要抓学习，提认识。充分认识师德师风专项教育和治理工作的重要意义，重点围绕习近平总书记关于教育的重要论述、党的二十大精神，大力培育践行教育家精神，统筹安排学习教育任务，真正做到以学促思、以学提能、以学促行。二要抓惩戒，强敬畏。结合师德师风违规案例，对照新时代教师职业行为十项准则，教育引导广大干部职工以案明纪，从典型案例中汲取教训，举一反三、深刻自查，时刻紧绷师德师风这根弦，严格遵守各项规章制度。各处室（单位）主要负责人要坚持以上率下，常态化开展警示教育，用身边事教育身边人，推动警示教育常态化、持续化。三要抓典型，树标杆。加大力度，持续选树宣传本单位（学校）教师中的先进任务和典型事迹，面向广大教师讲好师德故事，用身边的榜样传递师德力量。四要抓整改，求实效。坚持以问题为导向，对标对表，深刻查摆本处室（单位）在师德师风方面存在的突出问题，建立问题台账，细化整改措施，明确整改责任，限定整改时限，切实将每件事情都盯紧盯牢、一抓到底。五要抓责任，强担当。切实履行“一岗双责”，“一把手”要充分发挥表率作用，对本部门师德师风建设亲自过问，亲自部署，亲自协调，亲自督办。领导干部要带头遵规守纪，带头查摆问题，带头落实整改，带头跟踪问效。要把“当下治”与“长久立”结合起来，把“负面惩”与“正面树”结合起来，总结师德师风建设的好经验、好做法，以制度管事管人，形成师德师风建设长效机制。

会议强调，师德师风建设只有进行时，没有完成时，要拿出刀刃向内的勇气、抓铁留痕的决心、久久为功的韧劲，深入扎实开展师德师风专项行动，切实把教育治理成果转化成为推动全省教育高质量发展的生动实践和良好成效，为推进中国式现代化的贵州实践作出新的贡献。

贵州工业职业技术学院、贵州轻工职业技术学院、贵州建设职业技术学院、贵州装备制造职业学院、贵州省教师发展中心在会上作了发言。省教育厅机关各处室（单位）、厅属职业院校主要负责人，省纪委省监委派驻省教育厅纪检监察组相关处室负责人参加会议。